MEDICOS DEL TRABAJO




·MEDICOS DEL TRABAJO


Según las recomendaciones sobre Servicios de Salud en el Trabajo de la OIT, la Medicina del Trabajo comprende las funciones que se citan en términos generales de:
- Supervisión de las condiciones de trabajo.
- Análisis de las tareas para la adaptación del trabajo a la persona.
- Participación con otros departamentos (departamento de seguridad, Comité de Seguridad y Salud,...) para la prevención de accidentes y enfermedades.
- Supervisión de las condiciones de las instalaciones sanitarias, vestuarios, locales de descanso, comedores,...
- Realizar controles médicos de salud (reconocimientos médicos previos, periódicos,...).
- Adaptación del trabajo a la persona, especialmente en trabajadores/as especialmente sensibles o disminuidos, ...etc.
- Asesoramiento a la empresa y a los trabajadores/as .
- Información a los trabajadores/as sobre las condiciones de riesgo, sobre su salud, ... etc.
- Medicina asistencial de lesiones y enfermedades y asistencia de urgencias.
- Formación al personal ( y a otros departamentos) en primeros auxilios, sobre las condiciones de riesgo,... etc. Educación sobre medidas de promoción de la salud.
- Recopilación de datos y estadísticas sobre las condiciones de salud de la empresa.
- Investigación en cuestiones de Medicina del Trabajo (o compartida colaborando con otras instituciones,...).
Básicamente puede decirse que las funciones abarcan: los estudios de las condiciones de trabajo (agentes de riesgo tóxico, máquinas, horarios, organización del trabajo, etc.), fundamentalmente lo que respecta a la Higiene Industrial, revisiones y controles de salud, supervisión de la casuística de enfermedades (estudios de epidemiología laboral) y asistencia en emergencias y primeros auxilios.
Las tareas son fundamentalmente preventivas, y en colaboración con otros servicios dentro de la misma empresa, y externos (relaciones con los correspondientes médicos de cabecera, especialistas, técnicos en prevención,...) teniendo también funciones de mediación entre los trabajadores/as y la empresa.

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